2022年第一季度，在招聘求职类APP用户规模中BOSS直聘排名第二，前程无忧51Job 排名第一。
易观千帆（易观千帆 - 移动互联网产品竞争分析）数据显示，BOSS直聘APP端，在2022年1月开始，月活出现连续增长，3月之后有波动下降，但在5月出现回升。6月24日，BOSS直聘发布了2022年第一季度财报，实现营收11.38亿元，同比增长44.3%，经调整后净利润为1.21亿元，实现持续盈利。
综合招聘求职类APP数据，对比排名前三位的APP用户，BOSS直聘和智联招聘APP用户重合率为23.48%，三者共同的用户占比5.91%。从下图可以看出，多数用户拥有2个APP。
除上诉三个APP外，猎聘APP在招聘求职类榜单中排名第四，5月用户规模在600万以上，拉勾招聘5月月活有所下降，环比为-12.05%。
在使用时长方面，“金三银四”的数据也有明显展现，3月排名前五的招聘求职类APP在近一年内达到最高。4月虽有小幅回落，但仍较高。对比过往，7月作为毕业生求职月，月活在7月也会有更加突出的数据表现。
在年龄分布上，24岁—30岁用户仍是各大求职招聘类软件的主要用户群。拉勾招聘的用户群，24岁以下占比22%左右，相较于其他APP的年龄分布，拉勾的用户年龄结构较为均衡。
对于即将到来的高校毕业季，招聘求职类软件是否会在6、7月份有更加突出的数据表现，值得观望。
找工作都有什么APP?
找工作比较靠谱的平台如下：1、前程无忧是成立于中国的一家互联网企业其APP有职位发现以及职位搜索功能，支持一键刷新简历，对于在线简历拥有谁看过我的功能，同时支持薪酬查询功能，还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。
2、智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职APP，拥有职位推荐功能，可以在线搜索附近职位，同时可以屏蔽相关企业，支持HR约聊，双方可以在线进行沟通。
3、58同城这个网站也是比较靠谱的，不过上面招聘的信息比较少，但比较真实，这个上面招聘的岗位比较广，适合于广大群众，中高级别的岗位相对来说较少一些。
4、赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择，主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。
5、Boss直聘与其他招聘软件类似，可以除了在线搜索相关的企业之外，其主要功能是支持在线交流，可以在线交流工作相关岗位的信息。
找工作的app有哪些？
最常见的求职APP有前程无忧，智联招聘，拉勾网，boss直聘，58同城等。建议在选择之前先明确自己的求职目标和对应的岗位。在这个网络时代，其实想要找个工作非常的容易，因为有很多网络平台都能提供招聘信息。
但是在网络平台上找工作一定要特别注意，因为有一些小的平台的确是以骗人为主。然而，一些比较正规的平台一般都是真正的为寻找工作的人服务，同时也不会收取任何的费用，在使用时比较安全，非常的靠谱。